sábado, marzo 21, 2026
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Impresoras POS de Epson, la elección inteligente para micro y pequeñas empresas

Las impresoras de punto de venta (POS) constituyen una pieza clave en la gestión eficiente de cualquier negocio, especialmente en el sector minorista y de hostelería. Estos dispositivos no solo facilitan las transacciones rápidas y seguras, sino que también mejoran la experiencia del cliente al agilizar el proceso de pago. La elección de una impresora POS adecuada, como las ofrecidas por Epson, puede significar una gran diferencia en el rendimiento diario de una empresa, asegurando no solo la calidad y durabilidad de los recibos, sino también una operación continua y eficiente que respalda el éxito del negocio

En la actualidad, el mercado está saturado de opciones genéricas que enfatizan el bajo precio sobre la calidad. Elegir una marca genérica es una solución de bajo costo y a corto plazo. En este contexto, Epson se destaca como una marca premium que ofrece una inversión estratégica para el crecimiento a largo plazo del negocio.

Los dueños de Pymes, emprendedores y comerciantes del sector minorista, ya sea en servicios de alimentos y bebidas o en cualquier tipo de Retail store, como tiendas de ropa o minimarkets, se ven ampliamente beneficiados al elegir las impresoras POS de Epson. Con la función de ahorro de papel de Epson, se puede ahorrar hasta un 49%[1] en los costos operativos, contribuyendo tanto al medio ambiente como a la rentabilidad del negocio. Además, la línea de productos está diseñada meticulosamente para brindar durabilidad, confiabilidad y un alto rendimiento, que colabora con que cualquier operación comercial funcione sin problemas día tras día. Los componentes de Epson son de una calidad excepcional, que ayuda a que el producto opere de manera óptima en casi todo momento.

“El compromiso de Epson con el servicio al cliente se refleja en nuestro soporte técnico y la presencia local de nuestra marca, asegurando que siempre estemos disponibles para resolver cualquier problema de manera rápida y eficiente. Además, nuestros equipos poseen una garantía regional limitada de hasta 4 años[2], que le proporciona una tranquilidad adicional a los clientes”, asegura Camilo Garzón, product manager de punto de venta en Epson.

Al considerar las desventajas de las marcas genéricas, se puede observar que el riesgo es mayor. Es evidente que optar por ellas puede resultar en un alto índice de fallas que pueden llegar a detener el negocio y afectan a la facturación. Además, la baja calidad de los componentes de estas marcas conlleva a una mayor cantidad de intervenciones con un aumento total en los costos de mantenimiento y por consecuencia un aumento en el dinero invertido en el producto. Con garantías de tiempo reducido y alcance limitado, un escaso soporte técnico y la falta de atención local por parte de la marca, las marcas genéricas dejan mucho que desear en términos de fiabilidad y servicio al cliente.

Como si no fuera poco, muchos de estos equipos de marcas genéricas pueden llegar a tener  un mayor desperdicio de papel, un bajo nivel de personalización de impresión y su acceso a productos de punto de venta que tengan compatibilidad con diversos sistemas operativos es acotado.

En resumen, al elegir las impresoras POS de Epson, los dueños de negocio pueden estar seguros de obtener productos de calidad respaldados por un servicio excepcional, garantizando una operación fluida y rentable a largo plazo.

Las impresoras para Punto de Ventas Epson están respaldadas por 3 pilares fundamentales.

Robustez y Eficiencia

Están diseñadas para brindar durabilidad, confiabilidad y alto rendimiento. Permite una impresión de alta velocidad para transacciones más rápidas y cuenta con la ​función de ahorro de papel lo que te permite ahorrar papel hasta un 49%1.

Tecnología y Trayectoria

Cuenta con más de 40 años de presencia en mercados latinoamericanos y experiencia en el desarrollo de tecnologías de impresión líderes en la industria. Además, Epson ofrece soluciones que integran lo último en innovación tecnológica con un diseño elegante y compacto​, ideal para el POS moderno, junto con un amplio portafolio de equipos de POS para las necesidades de todo tipo y tamaño de negocios. Desde la velocidad de impresión hasta la calidad de los resultados, los equipos están a la vanguardia de la tecnología de punto de venta.

Soporte y Fácil Integración

Epson no solo ofrece productos de alta calidad, sino también un amplio servicio que incluye soporte técnico y presencia local de una marca con respaldo, expertos de la industria disponibles para desarrollo de software y personalización de sistemas de integración y garantía Epson con cobertura de hasta 4 años2. Además, los equipos tienen una fácil integración con otros sistemas de punto de venta, son compatibles con sistemas tradicionales y modernos. El compromiso de Epson es asegurar que la experiencia del usuario sea siempre satisfactoria y sin complicaciones.


[1] Función de ahorro de papel de hasta un 49% en el modelo T88VII. Porcentaje de ahorro de papel varía por modelo

[2] Garantía limitada de hasta 4 años en T88VII. La garantía varía por modelo. Todas las impresoras EPSON cuentan con un mínimo de 1 año de garantía.

Camacol presenta cifras y acciones conjuntas para la recuperación del sector.

El presidente de la Cámara Colombiana de la Construcción (Camacol), Guillermo Herrera, presentó hoy las cifras del mercado de vivienda al cierre del primer trimestre de 2024. Los datos presentados indican que entre enero y marzo del 2024 las ventas de vivienda registraron una contracción del -17,7 % frente mismo periodo de 2023, con un total 32.017 unidades comercializadas.

Este valor, aseguró, es el más bajo en un primer trimestre en los últimos 15 años y se suma al mal desempeño de los lanzamientos (-34 %) y las iniciaciones (-26,7 %).

Herrera anotó que las cifras reflejan una nueva realidad: “El sector de la construcción hoy tiene una escala inferior en comparación con el periodo 2013-2019 cuando se comercializaban mensualmente 14.701 viviendas en promedio. Durante el 2024, a marzo, las ventas mensuales sumaron en promedio 10.474 unidades, un valor que parece ser el piso del sector y a partir del cual podemos pensar en una estrategia de crecimiento”. Los niveles de comercialización y de actividad son similares a lo observado a 2011. Este retroceso trae consigo costos económicos y sociales que se reflejan variables como el empleo.

“Regresar a los niveles de ventas y producción de 2011 implicaría retornar a niveles de empleo similares a los de ese año, cuando el sector ocupaba 1,1 millones de trabajadores frente a los 1,5 millones que emplea actualmente” afirmó el dirigente gremial.

Destacó el presidente de Camacol que la industria edificadora ha venido sorteando los principales retos macroeconómicos, entre ellos la inflación, los costos de la construcción y las altas tasas de interés. “Los factores asociados a los costos y las tasas seguirán mejorando de manera paulatina durante el 2024, con lo cual la dinámica económica empezará a ser más favorable para la actividad. Sin embargo, la incertidumbre actual proviene de la ejecución de la política de vivienda, la ausencia de un plan de reactivación claro y una ejecución presupuestal que sigue siendo baja”.

Factores a favor

La inflación se viene desacelerando de manera consistente, lo mismo que los costos de construcción de vivienda. A esto hay que sumarle que el Banco de la República viene reduciendo la tasa de política monetaria desde diciembre del 2023. En el último año, el sector financiero ha reducido las tasas hipotecarias en promedio cerca de 220 puntos básicos, con lo cual se pasó de una tasa de interés cercana al 16 % a un valor medio que ya se encuentra por debajo del 14 %.

Además, actualmente existe una oferta de vivienda que supera las 166 mil unidades disponibles para la venta en todos los segmentos de precio, de las cuales el 67 % se encuentra sobre planos y puede iniciar en la medida que mejoren las condiciones para la demanda.

Así mismo, el dirigente gremial destacó los importantes esfuerzos de los entes territoriales en la priorización de políticas de vivienda nueva regionales. “Las ciudades y los departamentos se están comprometiendo con la construcción de vivienda formal para sus habitantes. A la fecha, desde Camacol hemos identificado que gobernaciones y capitales están estructurando programas que permitirán subsidiar más de 100 mil viviendas con inversiones cercanas a $1,6 billones”.

Tres acciones para la reactivación

Durante su intervención, Herrera presentó tres acciones para la reactivación que se han evaluado en Camacol en el marco de la situación del sector: la primera consiste en buscar mecanismos de coordinación efectiva para la asignación de subsidios por parte de las regiones.

Se ha identificado que los entes territoriales quieren implementar modelos de subsidio a la cuota inicial, que pueden ser complementarios o independientes a Mi Casa Ya, así como alivios a las cuotas hipotecarias. Para el presidente de Camacol, es necesario que se generen mecanismos de coordinación que permitan estandarizar los instrumentos y con ello facilitar los trámites para los gobiernos locales, los hogares y el sector privado.

En segundo lugar, insistió en la necesidad de implementar el plan de reactivación del sector, propuesto por el Gobierno Nacional, a partir de la inversión de nuevos recursos para coberturas a la tasa de interés. Con un presupuesto cercano a $1 billón se pueden movilizar recursos para cerca de 160 mil coberturas a la tasa para VIS y No VIS, que podrían apalancar ventas de $40 billones y generar alrededor de 275 mil empleos por año.

La tercera medida consiste en mejorar la ejecución de Fonvivienda, que con corte al 31 de marzo era del 2 %, y adelantar las gestiones para garantizar las coberturas a la tasa faltantes para los 50 mil subsidios de Mi Casa Ya.

Además, el presidente de Camacol señaló que se debe poner sobre la agenda la discusión sobre el futuro de las ciudades y la necesidad incrementar la producción de vivienda formal para lograr un crecimiento ordenado y sostenible.

“Estamos vendiendo 130 mil viviendas por año en un escenario en el cual la necesidad supera las 200 mil. Ahí tenemos un reto muy grande, pero también una oportunidad para generar empleo y crecimiento económico, a la vez que reducimos la informalidad y el déficit habitacional”.

Herrera finalizó presentando el avance de la industria en materia de sostenibilidad, donde Colombia es líder en construcción verde certificada con EDGE, el sistema para los mercados emergentes creado por la Corporación Financiera Internacional (IFC) del Banco Mundial, entregada a edificaciones que cumplen con parámetros de ahorro en agua, energía y energía incorporada en materiales.

Aseguró que el sector seguirá avanzando para impulsar un crecimiento más sostenible e incluyente y por eso destacó la importancia de eventos como el Congreso Camacol Verde que se realizará el 9 y 10 de mayo en Cali, donde el desarrollo sostenible y la biodiversidad serán los grandes protagonistas. Un evento con el cual el gremio de la construcción confirma su compromiso con las acciones para contrarrestar el cambio climático, y, de paso, se anticipa a la COP16, que también se llevará a cabo en la capital del Valle.

Palladium Hotel Group aterriza en Oriente Medio

Palladium Hotel Group afianza su proyección internacional con el anuncio de su llegada a Oriente Medio de la mano de Al Marjan y Almal Real Estate Development, un galardonado developer de ultra-lujo, basado en la región.

El ambicioso proyecto, que atrae más de 100 millones de dólares de inversión, integrará 422 habitaciones de hotel y unidades residenciales. Este representa la primera apertura internacional de la icónica marca nacida en Ibiza, que pasa a denominarse Ushuaïa Unexpected Hotels & Residences, integrando así al concepto de branded residences.

Las instalaciones que albergarán el hotel y el residencial, se situarán en la Isla de Al Marjan en Ras Al Khaimah, uno de los principales destinos turísticos y de inversión de la región, y abarcarán un sofisticado Beach club, un exquisito restaurante y una cautivadora piscina infinita, todo ello situado junto al Wynn Resort Island y con vistas al pintoresco Golfo Pérsico. 

Para Dmytro Starovoitov, Co-Founder, Almal Development, “Nuestro nuevo desarrollo encarna el compromiso de Almal de ofrecer lujo y sofisticación inigualables en el ámbito de la hospitalidad y el entretenimiento. Como empresa de servicios globales de desarrollo e inversión, estamos entusiasmados de traer la marca Ushuaïa Unexpected Hotels & Residences a los Emiratos Árabes Unidos, presentando un concepto de hospitalidad innovador con experiencias incomparables”.

Arch. Abdulla Al Abdouli, Chief Executive Officer, Marjan, por su parte, destaca: “Como promotor principal de propiedades absolutas en Ras Al Khaimah, estamos encantados de seguir dando forma al futuro de la sofisticada vida en la isla de Al Marjan con el lanzamiento de este prestigioso proyecto. Siempre estamos dedicados a brindar oportunidades gratificantes para los inversores y experiencias incomparables para los residentes e invitados, mejorando aún más el atractivo de la isla como un destino de estilo de vida premium.”

Por su parte, Jesús Sobrino, CEO de Palladium Hotel Group, señaló: “este es un hito triple para la compañía, ya que con este proyecto anunciamos nuestra llegada a Oriente Medio, el crecimiento de una marca emblemática para Palladium Hotel Group, así como la primera incursión del grupo en el segmento de las branded residences. Es un orgullo poder llevar a cabo este proyecto de la mano de dos partners con los que estamos alineados en concepto de servicio y entretenimiento, como Almal Development y Al Marjan, a quienes agradecemos la confianza.”

De Ushuaïa Unexpected Hotels & Residences nace The Unexpected Hotels & Residences

Desde su lanzamiento en 2011, Ushuaïa Unexpected Hotels se ha caracterizado por ser una marca pionera de lujo que conjuga a la perfección una propuesta de alojamiento excepcional con una oferta de entretenimiento musical del más alto nivel.

Ushuaïa Ibiza Beach Hotel, el primer establecimiento de la marca está conformado por dos hoteles y el renombrado club: Ushuaïa Ibiza, en el que se dan cita cada temporada los mejores artistas y DJs del mundo. Éste ha marcado tendencia durante más de una década, con una propuesta gastronómica de alta calidad, una excelente variedad de experiencias y servicios VIP, así como una cuidada selección de suites con diseños vanguardistas e instalaciones innovadoras.

Ahora, Palladium Hotel Group anuncia un paso más en la evolución de esta love brand con el nacimiento de The Unexpected Hotels & Residences, esta colección que nace bajo el paraguas de la marca Ushuaïa Unexpected Hotels & Residences, pone el foco en la vertiente hotelera y da la bienvenida a un nuevo segmento de negocio, las branded residences.

The Unexpected Hotels & Residences mantendrá el espíritu innovador y disruptivo de Ushuaïa Unexpected Hotels & Residences, y conservará la esencia de la marca matriz tanto en términos de identidad visual, con elementos tan reconocibles como su tipografía, color característico o el icónico colibrí; pero llevará su propuesta hotelera y residencial a un nuevo nivel de lujo y exclusividad, en línea con un perfil de viajero cada vez más exigente.

La implementación de esta nueva identidad de marca se llevará a cabo de forma paulatina al final de esta temporada de verano, culminando con la renovación para 2025 de The Ushuaïa Tower, que pasará a llamarse The Unexpected Ibiza Hotel.

De este modo, a partir de la próxima temporada (2025), Ushuaïa Ibiza Beach Hotel continuará sorprendiendo a fieles y nuevos visitantes con su propuesta única que combina alojamiento, gastronomía y entretenimiento, en sus tres espacios: el renovado The Unexpected Ibiza Hotel, con 181 habitaciones y suites, Ushuaïa Ibiza Beach Hotel con 234 habitaciones y suites, así como el icónico Ushuaïa Ibiza, club de referencia, donde seguirán dándose cita cada temporada los mejores artista y DJs del mundo.

Más adelante, la marca dará la bienvenida a su primer proyecto internacional, con la inauguración de The Unexpected Al Marjan Island Hotel y The Unexpected Al Marjan Island Residences, prevista para 2026.

JetSMART Airlines sigue creciendo y anuncia 8 nuevas rutas en Colombia

JetSMART Airlines se complace en anunciar 7 nuevas rutas domésticas y 1 internacional llegando a la totalidad de 15 rutas nacionales y 8 internacionales, reafirmando así el compromiso de proporcionar un servicio de calidad. La aerolínea, propiedad del fondo de inversión estadounidense Índigo Partners, conectará la isla de San Andrés con la Ciudad de Medellín, promoviendo el turismo de la región. La tarifa de lanzamiento es de $132,500 con tasas e impuestos incluidos.

También anunció nuevos vuelos desde Medellín hacia Cali, Pereira, Cúcuta y San Andrés con tarifas desde $61.770 con tasas e impuestos incluidos. Cúcuta contará con vuelos hacia Cartagena y Medellín con tarifas muy atractivas desde $79.420 con tasas e impuestos incluidos. JetSMART sumó 2 rutas más hacia Santa Marta desde Pereira y Cali con precios que comienzan en $67,420. La compañía anunció una nueva ruta internacional desde Pereira hacia Lima, siendo la única aerolínea con vuelos directos desde la Capital de Risaralda hacia el sur del continente

Victor Mejía, CCO de JetSMART, expresó su orgullo al decir: “Con el objetivo de continuar ampliando la conectividad aérea del país y poder operar estas nuevas rutas, incorporaremos nuevas aeronaves en mayo, junio y julio totalizando una flota de siete aviones en esta primera fase de nuestra llegada como operador aéreo colombiano. Nuestras aeronaves Airbus A321Neo son parte de la flota más nueva de Sudamérica e impulsan el retorno del modelo Ultra Low Cost a Colombia”

La aerolínea se convierte en un elemento fundamental al enlazar tanto las principales ciudades de Colombia como aquellas que actualmente no cuentan con conexiones directas. Esta iniciativa facilita el camino para un acceso más fluido y eficiente a todas las regiones del país, promoviendo así el desarrollo económico, turístico y cultural de Colombia.

Desde el inicio de sus operaciones domésticas el 14 de marzo de este año, JetSMART ha transportado a 118 mil pasajeros en sus diversas rutas en tan solo 4 semanas. Esta cifra no solo representa un hito significativo para la aerolínea, sino también un testimonio del valor que sus servicios agregan a la experiencia de viaje de los clientes.

Las ciudades de Bogotá, Medellín, Cartagena, Pereira, Cali, Santa Marta, Cúcuta y San Andrés, se preparan para experimentar un impulso en su conectividad aérea gracias a la expansión de la red de rutas de JetSMART Airlines. Con más opciones de viaje disponibles, se espera un aumento en el flujo de pasajeros, lo que podría traducirse en un mayor intercambio comercial, desarrollo de negocios locales y oportunidades de empleo en sectores relacionados con el turismo.

La flota más moderna de Sudamérica iniciará estos vuelos durante el mes de junio y los tiquetes ya se encuentran disponibles en jetsmart.com y agencias de viajes.

En JetSMART estamos comprometidos en llevar nuestra propuesta de precios bajos y aviones nuevos tanto a ciudades clave como a regiones que antes carecían de conexiones aéreas. Celebramos el apoyo continuo que hemos recibido de pasajeros, colaboradores y socios, esperamos seguir elevando la experiencia de viaje para todos. Estamos listos para despegar hacia un futuro más conectado” comentó Estuardo Ortiz, CEO de JetSMART

Con una visión clara y un firme compromiso con la calidad del servicio, la aerolínea se encamina hacia el futuro con determinación. Con el objetivo de superar los dos millones de pasajeros en su primer año de operaciones en el mercado doméstico colombiano, JetSMART está comprometida con el crecimiento y la expansión en Sudamérica.

A continuación, detallamos las 7 nuevas rutas nacionales con sus frecuencias semanales  y precios de lanzamiento.

RutasFrecuencias SemanalesTarifas desde (Con tasas e Impuestos Incluidos)
San Andrés-Medellín5   $                             133.000
Cali-Medellín10 $                             61.070
Cali-Santa Marta5 $                             84.870
Cúcuta-Cartagena3 $                             93.700
Cúcuta-Medellín7 $                             72.775
Medellín-Pereira7 $                             96.280
Pereira -Santa Marta5 $                             67.620

¿Qué es y por qué urge la humanización de la energía desde la empresa privada?

“Las discusiones sobre asegurar la producción y el uso de las diferentes formas de energía de manera respetuosa y compatible con el medio ambiente son necesarias, pero no suficientes. Tenemos que introducir en ellas la dimensión social, darnos cuenta de que son las personas y las comunidades quienes las usan y las pagan; es decir son los seres humanos el agente de cambio fundamental, hasta hoy muy ignorado, en la transición energética”, aseguró Sebastián González García, gerente de nuevos negocios de MGM Ingeniería y Proyectos.

De acuerdo con Daniel Díaz Toro, director ejecutivo del WEC, “Este concepto de humanizar la energía va a ser fundamental para poder alcanzar transiciones sostenibles alrededor del mundo. En las cuales no es solo el medio ambiente lo que debe guiar nuestras políticas, inversiones y acciones, el reto es muchísimo mayor. Se trata de lograr la reducción de emisiones necesarias al tiempo que nuestra sociedad sigue progresando. Es importante entender que no podemos realizar una transición a cualquier costo, y que en las hojas de ruta y en los planes que nos tracemos, siempre debe haber un ángulo social, entendiendo a qué paso podemos transitar, cómo los cambios van a afectar a nuestros ciudadanos, y qué capacidad de pago tenemos”.

Y es que para entender el concepto de la humanización de la energía se debe partir del denominado “Trilema Energético” planteado por el WEC, en el que se habla de la necesidad de equilibrar tres objetivos centrales: seguridad energética, equidad energética y sostenibilidad ambiental, como un desafío, pero también como la base de la prosperidad y la competitividad de cada uno de los países.

Así las cosas, la energía hoy debe verse como un bien al servicio del ser humano, su desarrollo y sostenibilidad, que conlleva la alteración y la transformación de la sociedad.

Según el vocero de MGM Ingeniería y Proyectos, “A las empresas privadas les urge trabajar con las comunidades, gobiernos y organizaciones de todo el mundo para liderar y acelerar la transición hacia nuevas formas de energía renovables. Y esta transición solo se logrará si la seguridad, equidad y sostenibilidad energética dirigen el timón en las empresas privadas y los gobiernos. Es decir, si se asegura su humanización.

La seguridad energética se refiere a la existencia de un proceso ininterrumpido que asegure la cantidad de energía que se necesita para mantener la vida y las actividades diarias de las personas.

Por su parte, la equidad energética debe garantizar el acceso de todas las personas, especialmente las de comunidades menos favorecidas o de alto riesgo, a los beneficios de la energía. Esto incluye identificar las inequidades en el sistema energético, reducir las barreras y las cargas y priorizar las necesidades de acuerdo con las poblaciones que se identifiquen. Se refiere a asegurar que toda la población tenga acceso físico a los energéticos comerciales, al igual que acceso económico.

Por último, la sostenibilidad ambiental en la producción de energía se relaciona con la necesidad de evitar al máximo cualquier tipo de contaminación, principalmente por emisión de gases de efecto invernadero, como el CO2, causantes del cambio climático que hoy amenaza la supervivencia del planeta.

Al hablar de seguridad, equidad o sostenibilidad energética siempre encontramos al ser humano en el centro de la ecuación. Las respuestas energéticas deben ser capaces de adaptarse a la gran variedad de culturas y situaciones, algo que solo se logra hablando, escuchando e interactuando con las comunidades.

“MinMinas indica que en la actualidad hay más de 400.000 hogares en el país sin acceso a la energía eléctrica.  Esas personas merecen respuestas prontas y concretas. Humanizar la energía es ir hasta ellos, conocer sus necesidades de primera mano, ver las alternativas energéticas que podrían ser solución, enseñarles a manejarlas y apoyarlas en su implementación. Este es solo un ejemplo de lo que todas las empresas debemos hacer en este sentido”, concluyó González.

“Elegancia y encanto: el mundo de Dicken Castro y un diplomático colombiano”

Más de 130 piezas de gran variedad, mobiliario, objetos de colección y obras de todas partes del mundo, integran la exposición  “Elegancia y encanto: el mundo de Dicken Castro y un diplomático colombiano”, título de la  subasta de Bogotá Auctions, que se llevará a cabo el jueves 18 de abril y que presenta dos colecciones: por una parte, la del arquitecto y diseñador gráfico Dicken Castro y, por otra, las piezas que un embajador colombiano adquirió a lo largo de su carrera.

De acuerdo con Charlotte Pieri, directora de la primera casa de subastas de Colombia, Bogotá Auctions, “en el caso de Dicken Castro, podrán admirar muebles de su autoría, como una consola (lote 26), una cómoda (lote 107) una mesa de centro (lote 100) y un escritorio (lote 130), todos muy representativos del estilo del diseñador en los años 70. También encontrarán muebles de diseño de la colección personal de Castro como el sillón Margherita de Franco Albini de 1950 (lote 106), la silla DKW de Eames (lote 69), o las sillas Cesca fabricadas por la casa austriaca Thonet (lote 131)…entre otras”.

Otras curiosidades son los regalos de sus amigos artistas, como el sofá del siglo XIX que le obsequió el artista Carlos Rojas (lote 101) o la baldosa del maestro Roda (lote 54), y una hermosa alfombra de Graciela Samper de Bermúdez (lote 34), pionera del tejido junto a Olga de Amaral y Marlene Hoffmann a partir de los años 60”.

Por su parte, Carla Sigismund, Directora del Departamento de Artes Decorativas y Diseño de Bogotá Auctions, indica que “la colección de Dicken se entrelaza de manera natural y elegante con la presencia de piezas únicas o muy escasas en Colombia, traídas por una pareja de diplomáticos de Ceylán, Brasil y otros países del mundo. Basta ver  los impactantes muebles en ébano, tallados en Ceylán y la India durante la colonia británica a principios del siglo XIX, absolutamente únicos en Colombia (lote 8, lote 9, lote 88, lote 89 y lote 133). Los antiguos jarrones chinos (lote 20, 22, 23, 24), el Buda de Birmania en mármol blanco del siglo XIX (lote 21), o una espectacular cabeza de mujer en piedra arenisca del centro de la India del siglo XII (lote 27), tampoco pasarán desapercibidos en esta exposición.

En las obras coloniales se destaca una virgen dolorosa del siglo XVIII brasileña (colonia portuguesa – lote 10), por su rostro y manos en Madera tallada y poli cromada con laminilla de oro, espadas y potencias en plata cincelada, junto a la corona, espadas en plata.

De la escuela quiteña encontramos un Niño Jesús dormido en su cuna del siglo XVIII (lote 11), un maravilloso arcángel (lote 51), un par de niños Jesús de gran tamaño (lote 57 y 58), así como otras importantes tallas, además de pinturas santafereñas, cuzqueñas, quiteñas y europeas.

En las pinturas Europeas se destaca un tríptico francés del siglo XIII (lote 7) de gran efecto decorativo y una pintura “La huida de Lot y su familia de Sodoma” De un seguidor de Pedro Pablo Rubens del siglo XVII de gran impacto (lote 134)”.

En el grupo de 138 lotes no faltan alfombras persas para armonizar los ambientes (lote 99), platería de 1920 (lote 108, 109 y 110), floreros (lote 30, lote 42, lote 104), objetos franceses, cubertería (lote 77 y lote 78) y objetos Christofle (lote 15, lote 123), lámparas de diseño de Robert Sonneman (lote 18 y lote 132) y Piero Fornasetti (lote 31 y lote 32).

“Una increíble colección de cajas de mesa, desde Francia de la época de Napoleón III (lote 39), de Inglaterra, época Regency, una caja de carey, marfil y bronce (lote 137), hasta taraceadas de Colombia (lote 96) y Europa (lote 73) en maderas finas, carey, hueso y nácar.   Se destacan también importantes porcelanas europeas, en particular las italianas Lenci (lote 3 y lote 33) y Richard Gionori (lote 30)”, puntualizó Pieri.

La invitación es a visitar la exposición, de manera presencial en la sede de Bogotá Auctions ubicada en la calle  70 # 10 A – 59 – entrada sin costo y , de manera virtual a través de https://issuu.com/bogotaauctions/docs/bogota_auctions_artes_decorativas_diseno_2467 y/o de https://www.bogotaauctions.com/es/subasta/artes-decorativas-y-diseno_2467-001.  Todos los interesados en la subasta pueden participar diligenciando la inscripción en https://www.bogotaauctions.com/es/register.

Balance entre vida laboral y personal: una estrategia de reclutamiento cada vez más utilizada por las compañías

El balance laboral y familiar es un punto cada vez más relevante para los profesionales y pareciera que, en el sector tecnológico, es casi un requisito indispensable. Tras la pandemia, este condicionante comenzó a valorarse mucho más y  se convirtió en una forma efectiva de atraer talento, especialmente al más joven.

La industria de software y servicios IT se ha convertido en uno de los nuevos motores de la oferta laboral colombiana. Según Fedesoft (Federación Colombiana de la Industria del Software y las Tecnologías Informáticas), el sector ha mantenido tasas de crecimiento entre 10% y 15% anuales en los últimos años, logrando ser uno de los de mayor incremento de la economía y un motor para la generación de empleo.

De esta manera, el espectro de empleabilidad cada vez aumenta, esto debido a la digitalización y las nuevas tecnologías emergentes que permean todas las industrias. Por lo que, los jóvenes, y aún más los profesionales IT optan por oportunidades que les genere crecimiento, desarrollo y retos profesionales y un ambiente laboral flexible con la oportunidad de estar en un trabajo híbrido o teletrabajo, y así combinar la vida laboral y familiar.

De acuerdo con la cuarta edición de la encuesta EY Work Reimagined, la cual considera a colaboradores de 22 países, incluyendo Colombia, las tendencias laborales de cara al inicio de 2024, reveló que un 90% de los profesionales muestran preferencia por el trabajo remoto, eligiendo desempeñar sus labores desde la casa entre dos y tres veces por semana, una cifra que está ligeramente por encima del promedio en Latinoamérica, que es del 87%.

Cada día son más las empresas y reclutadores que entienden que el talento humano es uno de los activos más valiosos que tienen y que el éxito y cumplimiento de metas, depende en gran medida de las acciones, iniciativas y proyectos que desarrollen cada una de las personas que conforman la organización.

Por este motivo, actualmente las compañías están dando prioridad al bienestar integral de sus colaboradores, trabajando y desarrollando estrategias que propicien este equilibrio entre su vida personal y laboral, así como que se sientan seguros y vean la posibilidad de crecer profesionalmente.

Ejemplo de ello son las estrategias que se llevan a cabo en KIBERNUM, quienes priorizan internamente políticas flexibles como en sus alternativas de trabajo remoto. Así como también, programas de crecimiento personal y profesional que ayudan a reforzar el conocimiento a través de la capacitación, alianzas con academias y cursos online alineados a sus perfiles profesionales; sumado a programas de salud, que brinden un ambiente laboral sano y con mayor productividad.

“El hecho de que, de cada 10 profesionales contactados para una oferta laboral, al menos 7 opten por el trabajo remoto, refleja claramente este cambio en las preferencias de la fuerza laboral. Indica que para la mayoría, la comodidad y el equilibrio entre vida personal y laboral que ofrece el trabajo desde casa son más valiosos que simplemente un salario más alto”, comenta Diego Araya, Country Manager de KIBERNUM para Colombia.

SoftwareOne le apuesta a la transformación digital de las empresas de Colombia

SoftwareOne, líder mundial en software y soluciones en la nube, anuncia la llegada de Edgar Helou como nuevo Country Leader para Colombia. Con más de 25 años de experiencia internacional en la industria tecnológica y 10 años al frente de organizaciones como Google Cloud y AWS, Helou liderará los esfuerzos de la compañía para fortalecer su presencia en el país.

La llegada de Helou coincide con la reciente incorporación de Sonia Caso, quien anteriormente lideraba SoftwareOne España y ahora asume el cargo de líder para Latinoamérica, y Brian Duffy, ex presidente de Cloud para SAP, quien se unió como nuevo CEO global. Este acontecimiento marca el inicio de una nueva era para SoftwareOne en Colombia y el mundo.

El principal objetivo de Helou es, por un lado, ayudar a las empresas colombianas a reducir sus costos asociados a tecnología y optimizar el uso de sus activos digitales. Por otro lado, busca ayudar a las organizaciones a mitigar los riesgos de seguridad asociados con los crecientes ciberataques, de los cuales ya han sido víctimas grandes empresas del país.

Así mismo, el nuevo líder de Colombia seguirá fortaleciendo las alianzas estratégicas con proveedores de nube líderes como lo son Microsoft Azure, AWS y GCP para ofrecer servicios de migración, modernización de aplicaciones y servicios administrados con los cuales promoverá soluciones de alto valor basadas en la inteligencia artificial generativa.

Adicionalmente, se espera que con la llegada de Helou se continúe fortaleciendo a SoftwareOne Colombia, como una de las principales subsidiarias de la firma en Latinoamérica, la cual representa actualmente, más de un tercio de la facturación en la región.

Con más de 1,500 empleados en Colombia, SoftwareOne cuenta con una sólida base de talento humano altamente calificado que permitirá a las empresas de todos los tamaños abordar proyectos y retos tecnológicos que impacten positivamente sus negocios.

Protege tu empresa: 5 consejos clave para implementar chatbots en ciberseguridad

Los chatbots están transformando la manera en que las empresas manejan las solicitudes de información y asistencia técnica, con el objetivo de mejorar significativamente los tiempos de respuesta, disminuir los costos asociados a los departamentos de soporte, y elevar la satisfacción general de los usuarios de manera considerable. Por ello, gran parte de las instituciones buscan establecer interacciones eficientes con sus clientes, y los chatbots, o asistentes virtuales, están ganando una presencia creciente en diversas industrias.

De acuerdo con Statista, en América Latina el 37% de las empresas utiliza algún tipo de herramienta de Inteligencia Artificial (IA). Según estadísticas de IBM, en Colombia un 20% usa estas herramientas principalmente en operaciones comerciales. La compañía de investigación de mercados Treble.ai en su documento ‘WhatsApp y el estado del marketing conversacional en Colombia 2024’, revela que 79 de cada 100 consumidores usa Whatsapp como su canal predilecto para el consumo.

Lo anterior evidencia la capacidad de los asistentes virtuales para ofrecer respuestas de manera continua a lo largo de todo el día, atender consultas habituales e incluso iniciar conversaciones proactivas y ofrecer sugerencias.

De acuerdo con Noventiq, proveedor global líder de soluciones y servicios en transformación digital y ciberseguridad, los asistentes virtuales (AV) son también un paso decisivo a la seguridad informática de las organizaciones.

“Si bien, los chatbots se convierten en el canal preferido de consumo, para las empresas la importancia es aún mayor porque estas herramientas reducen el riesgo de vulneración de la información, generan una mayor interacción con los usuarios y permiten la automatización de tareas logrando procesos más efectivos”, asegura Pablo Gagliardo, Vicepresidente de Noventiq Latinoamérica.

Tras ello, desde Noventiq dan 5 consejos para el correcto uso de los chatbots en ciberseguridad.

Detección de amenazas: Los chatbots están equipados con algoritmos y reglas predefinidas para detectar patrones de actividad sospechosa o posibles amenazas cibernéticas. Se pueden monitorear eventos en tiempo real, como registros de acceso, para identificar comportamientos anómalos.

Análisis de datos en tiempo real: Poseen la capacidad de examinar grandes cantidades de datos en tiempo real, como registros de eventos y alertas de seguridad. Utilizan técnicas de aprendizaje automático para detectar patrones y relaciones que podrían señalar posibles amenazas.

Integración con sistemas de seguridad: Se integran con sistemas de seguridad existentes, como plataformas de gestión de eventos e información de seguridad (SIEM) y soluciones de prevención de intrusiones, para acceder a información relevante y mejorar la coordinación de respuestas.

Aprendizaje continuo: Pueden aprender de incidentes pasados y ajustar sus algoritmos para mejorar la precisión y eficacia con el tiempo. Esto implica un proceso de retroalimentación continua que ayuda a adaptarse a nuevas amenazas.

Notificación y alertas: Proporcionan notificaciones y alertas en tiempo real sobre posibles amenazas. Esto permite a los equipos de seguridad responder de manera rápida y eficiente a eventos críticos.

Latino Music Group anuncia la 14a edición de los Latino Music Conference & Awards en Bogotá

Latino Music Group se complace en anunciar la 14a edición de la Latino Music Conference & Awards, que tendrá lugar en Bogotá del 23 al 27 de agosto de 2024. Este evento emblemático, que marca el epicentro de la semana de la música latina en Colombia, celebrará su 14a edición consecutiva, consolidándose como la convención internacional más influyente para el negocio musical en la región.

Latino Music Conference & Awards es una plataforma de networking única que ofrece una amplia gama de oportunidades para los profesionales de la industria musical y los amantes de la música. Durante esta semana, los participantes podrán disfrutar de conversatorios con contenido de valor, conectar con diversos actores de la industria, presenciar shows musicales en vivo que van desde artistas latinos mainstream hasta nuevos talentos, y asistir a la ceremonia central de premiación.

Latino Music Conference es un espacio conversacional y para relacionarse donde se comparten temas valioso para el éxito de una carrera musical. Con más de 13 ediciones y 220 eventos asociados, esta plataforma promueve el intercambio transaccional y de negocios entre artistas, productores, ejecutivos y otros actores clave de la industria musical.

Por su parte, Latino Music Awards, que se llevará a cabo en el Movistar Arena de Bogotá, es el único evento en su género que se realiza en gran formato y con estándar internacional en Colombia. Esta edición premiará a destacadas personalidades y actores de la industria que han contribuido significativamente al crecimiento continuo de la música latina en sus diversas categorías y géneros.

“Estamos emocionados de llevar a cabo una vez más la Latino Music Conference & Awards en Bogotá”, declaró Álvaro Altamirano CEO de Latino Music Group. “Este evento representa una oportunidad invaluable para fortalecer la comunidad musical latina, compartir conocimientos y celebrar los logros de nuestros talentos”.

En la edición anterior, registrada en el año 2023, se contabilizaron más de 32,5 millones de votos, lo que subraya la relevancia y el impacto de los Latino Music Awards como plataforma de networking y reconocimiento en la industria musical colombiana.